网友问题反馈

再接再厉：我想知道我们通江是怎么促进群众就业扶贫、产业扶贫的呢?

回复：在产业扶贫方面：

一是推行“五化”模式，全力发展主导产业。按照“一片一特色，一村一产业、一户一庭院”的总体思路，围绕“4+X”主导产业发展要求，按照“区域化布局、规模化种植、多元化投入、园区化发展、品牌化经营”模式，优化全县产业布局，打造特色产业带，形成了以北部干果、南部养殖、小通江河食用菌、大通江河茶叶、中部中药材为重点的全域梯级产业发展新格局。力争实现农业产值达110亿元以上，带动18000多户通过产业增收实现脱贫。

二是坚持因地制宜，大力发展庭院经济。按照“以短养长，长短结合，多产联动”的发展模式，坚持“资金跟着产业转、产业跟着贫困户转、贫困户跟着能人转、能人跟着企业转、企业跟着市场转”的原则，对有劳动能力的贫困家庭，大力发展以“菜园”“果园”“药材园”“养殖园”“加工园”等“五园”经济，实现户均增收5000元以上。

三是强化品牌效应，不断拓宽销售渠道。打造“通江银耳”“罗村茶业”“青峪猪”“空山马铃薯”等特色品牌，利用农村电商和实体店通过线上线下等销售渠道，用好“四川扶贫”等公共品牌，最大限度地提高综合效益。截至目前，我们全县已经确定扶贫产品供应商28家，认定扶贫产品80个，在扶贫832平台上线扶贫产品437个，“四川扶贫”商标24个。

在就业扶贫方面：

一是全力做好技能培训工作。围绕脱贫攻坚部署，以产业发展和促进就业为导向，开设农艺工、家政服务、蜀绣工艺等十余个工种，分类实施培训。对培训学员进行后续跟踪服务，对产业发展遇到技术困难的提供技术支持，对有转移就业意愿的及时推送就业岗位信息，对有创业意愿的推荐优质创业项目，对正在创业或准备创业的学员提供指导和建议，对贫困户创业的帮助申报创业补贴等。

二是全力做好务工输送工作。今年以来，我们努力客服新冠肺炎疫情的影响，对全县32000多户贫困户和边缘户的务工信息进行了全方位摸排，通过政府官网、微信平台、电视台等多种渠道，广泛宣传职业技能培训和援企稳岗各项优惠政策，及时发布用工信息，指导线上业务办理流程和操作指南。开展了以“就业援助月”“春风行动”“就业扶贫”等为主题的线上线下专场招聘会10多场次，涉及企业800多家，提供岗位23000余个，促成稳定就业13000多人次。

三是全力做好就近就业。由县人社局、县林业局、县水利局、县交通运输局、县农业农村局牵头大力开发清扫保洁、道路养护、管水、护林等公益性岗位4600多个，及时分配安排促进就业。在此基础上，全面落实就业扶贫相关政策，引导贫困家庭劳动力到本地企业、专合组织、扶贫车间、建筑工地等地就近就业务工，有效解决了贫困群众就业难题，增加了贫困群众工资性收入。

木兰：咱们通江“摘帽”以后，又如何继续开展帮扶工作？

回复：“县摘帽”后，我们将严格落实“摘帽不摘帮扶”的要求，持续抓好精准帮扶。一是确保人员不变。所有“五个一”“三个一”帮扶力量保持整体不变。二是确保责任不变。建立帮扶单位与贫困村、帮扶责任人与贫困户的常态化结对帮扶机制，战区指挥长、帮扶单位、帮扶干部的挂联帮扶责任不变，一如既往地帮扶贫困对象，最大限度保证帮扶效果。三是确保工作不变。驻村工作队每月在村工作时间不少于20天，帮扶干部每月入户帮扶贫困户1至2次，继续宣传扶贫政策，抓好帮扶规划，落实帮扶措施，促进产业发展，协调就业创业，确保稳定脱贫。

云中漫步：精准扶贫工作开展以来，通江县委、县政府和各级干部是怎么开展精准帮扶工作的？

回复：精准帮扶，是精准扶贫的关键措施之一。贫困户识别出来以后，针对扶贫对象的致贫原因，因户施策、对症下药，确保帮扶措施的精准性。

一是压实领导责任。成立了以县委书记、县长为组长的脱贫攻坚领导小组；将每个乡镇划定为脱贫攻坚战区，县级领导为战区指挥长；乡镇、部门与脱贫攻坚领导小组签订责任书、立下军令状，层层压实责任，形成合力攻坚的责任体系，营造出齐抓共管、协同推进的浓厚氛围。

二是压实部门责任。每个部门帮扶1-2个贫困村、就近联系非贫困村；落实贫困村“五个一”非贫困村“三个一”要求，每个村安排1名县级领导挂联，落实1个县级部门帮扶，选派1名第一书记，派驻1支驻村工作队，明确1名农技员，全县共选派第一书记525名，驻村干部1795名。

三是压实干部责任。按照“54321”结对帮扶要求，全县15000多名干部结对帮扶33000户贫困户，就近联系非贫困户，实现结对帮扶联系全覆盖，切实做到了“结对帮扶到户、政策宣讲到户、措施精准到户、产业发展到户、教育引导到户、亲情关怀到户”，真正做到了“沉下去，贴着帮”。